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Titel

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Senior Research Scientist

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Senior Wissenschaftlichen Mitarbeiter, der unser Forschungsteam bei der Entwicklung innovativer wissenschaftlicher Projekte unterstützt und leitet. In dieser Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition bei der Konzeption, Durchführung und Auswertung von Forschungsarbeiten in einem multidisziplinären Umfeld. Sie arbeiten eng mit anderen Wissenschaftlern, technischen Mitarbeitern und externen Partnern zusammen, um neue Erkenntnisse zu gewinnen und die wissenschaftliche Exzellenz unseres Unternehmens weiter auszubauen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung von Forschungsstrategien, die Betreuung von Nachwuchswissenschaftlern, die Sicherstellung der Einhaltung wissenschaftlicher Standards sowie die Präsentation und Publikation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen. Sie sind verantwortlich für die Beantragung von Fördermitteln, die Budgetplanung und das Projektmanagement innerhalb Ihres Forschungsbereichs. Darüber hinaus tragen Sie zur Entwicklung neuer Technologien und Methoden bei, die zur Lösung komplexer wissenschaftlicher Fragestellungen beitragen. Sie bringen Ihre Expertise in interdisziplinäre Projekte ein und fördern die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen. Als Senior Wissenschaftlicher Mitarbeiter sind Sie Vorbild für jüngere Kollegen und unterstützen deren fachliche und persönliche Entwicklung. Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um Forschungsergebnisse sowohl einem Fachpublikum als auch Laien verständlich zu vermitteln. Ihr analytisches Denken, Ihre Kreativität und Ihre Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen, machen Sie zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams. Wir bieten Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.

Verantwortlichkeiten

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  • Leitung und Durchführung von Forschungsprojekten
  • Entwicklung und Umsetzung von Forschungsstrategien
  • Betreuung und Anleitung von Nachwuchswissenschaftlern
  • Verfassen und Publizieren wissenschaftlicher Arbeiten
  • Präsentation von Forschungsergebnissen auf Konferenzen
  • Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln
  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
  • Entwicklung neuer Methoden und Technologien
  • Sicherstellung der Einhaltung wissenschaftlicher Standards
  • Projektmanagement und Budgetplanung
  • Förderung der Zusammenarbeit mit externen Partnern

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Promotion bevorzugt) in einem relevanten Fachgebiet
  • Mehrjährige Erfahrung in der wissenschaftlichen Forschung
  • Nachgewiesene Publikationstätigkeit in anerkannten Fachzeitschriften
  • Erfahrung in der Leitung von Forschungsprojekten
  • Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement
  • Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Erfahrung in der Beantragung von Drittmitteln
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung von Forschungsprojekten?
  • Können Sie Beispiele für Ihre Publikationstätigkeit nennen?
  • Wie gehen Sie mit Herausforderungen im Forschungsprozess um?
  • Welche Methoden setzen Sie zur Qualitätssicherung ein?
  • Wie fördern Sie die Zusammenarbeit im Team?
  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Beantragung von Fördermitteln?
  • Wie bleiben Sie über aktuelle Entwicklungen in Ihrem Fachgebiet informiert?
  • Welche Rolle spielt interdisziplinäre Zusammenarbeit für Sie?
  • Wie unterstützen Sie die Entwicklung von Nachwuchswissenschaftlern?
  • Welche Software- oder Analysetools nutzen Sie regelmäßig?